Seguridad: preguntas de práctica del CSLB Leyes y Negocios
Cal/OSHA, IIPP y Código de Prácticas Seguras, reporte de lesiones, permisos, protección contra caídas, zanjas, enfermedades por calor, comunicación de riesgos, plomo y asbesto.
Pregunta 1
¿Qué empleadores de California deben tener un Programa escrito de Prevención de Lesiones y Enfermedades (IIPP)?
Respuesta correcta: Todo empleador
8 CCR §3203
El Título 8 CCR §3203(a) y el Código Laboral §6401.7 exigen que todo empleador establezca, aplique y mantenga un IIPP escrito y eficaz; los empleadores de construcción también siguen el 8 CCR §1509.
Pregunta 2
¿Cuál de estos es un elemento obligatorio de un IIPP?
Respuesta correcta: Un procedimiento para investigar lesiones y enfermedades
8 CCR §3203(a)
La sección 3203(a) exige nombrar al responsable, un sistema de cumplimiento, un sistema de comunicación, inspecciones de riesgos, investigación de lesiones, corrección oportuna de riesgos, capacitación y acceso de los empleados al programa.
Pregunta 3
Un empleador tiene seis empleados. ¿Cómo puede comunicar las prácticas de trabajo seguro generales según el IIPP?
Respuesta correcta: Oralmente
8 CCR §3203(a)(3)
La excepción de la sección 3203(a)(3) permite que los empleadores con menos de 10 empleados comuniquen oralmente las prácticas seguras generales, con instrucciones específicas sobre los riesgos de cada puesto.
Pregunta 4
¿Cuándo se debe dar la capacitación de seguridad del IIPP?
Respuesta correcta: Al contratar, en tareas nuevas y con riesgos nuevos
8 CCR §3203(a)(7)
La sección 3203(a)(7) exige capacitación al iniciar el programa, para todo empleado nuevo, en tareas nuevas, cuando nuevas sustancias, procesos o equipos traen riesgos nuevos, cuando se reconocen riesgos nuevos, y para supervisores.
Pregunta 5
¿Por cuánto tiempo se deben guardar generalmente los registros de inspecciones y capacitación del IIPP?
Respuesta correcta: Al menos un año
8 CCR §3203(b)
La sección 3203(b) exige conservar los registros de inspección y capacitación al menos un año, con excepciones limitadas para empleadores con menos de 10 empleados.
Pregunta 6
Un empleado pide una copia del IIPP de la empresa. ¿En cuánto tiempo debe el empleador darle acceso?
Respuesta correcta: Dentro de 5 días hábiles
8 CCR §3203(a)(8)
La sección 3203(a)(8) exige dar acceso al programa a más tardar cinco días hábiles después de que un empleado o representante designado lo pida.
Pregunta 7
Además del IIPP, ¿qué documento escrito debe adoptar todo empleador de construcción?
Respuesta correcta: Un Código de Prácticas Seguras
8 CCR §1509(b)
El Título 8 CCR §1509(b) exige un Código de Prácticas Seguras por escrito, relacionado con las operaciones del empleador, publicado en la oficina de cada obra o entregado a cada supervisor.
Pregunta 8
¿Con qué frecuencia deben los supervisores hacer reuniones de seguridad (toolbox o tailgate) con sus cuadrillas?
Respuesta correcta: Al menos cada 10 días hábiles
8 CCR §1509(e)
La sección 1509(e) exige reuniones de seguridad toolbox o tailgate, o equivalentes, al menos cada 10 días hábiles.
Pregunta 9
¿Qué debe recibir un trabajador de construcción nuevo cuando empieza a trabajar?
Respuesta correcta: Instrucción sobre riesgos y el Código de Prácticas Seguras
8 CCR §1510(a)
La sección 1510(a) exige instruir sobre los riesgos y precauciones del tipo de trabajo, e indicar a los nuevos trabajadores que lean el Código de Prácticas Seguras.
Pregunta 10
¿Quién puede operar equipo y maquinaria en una obra?
Respuesta correcta: Solo personas calificadas
8 CCR §1510(b)
La sección 1510(b) exige que el empleador permita operar equipo y maquinaria solo a personas calificadas.
Pregunta 11
Un trabajador sufre una lesión grave en el trabajo. ¿En cuánto tiempo debe el empleador reportarla a Cal/OSHA?
Respuesta correcta: De inmediato, pero a más tardar 8 horas después de saberlo
8 CCR §342
El Título 8 CCR §342(a) exige reportar una lesión grave, enfermedad o muerte de inmediato, es decir, lo antes posible pero no más de 8 horas (24 horas solo si hay circunstancias urgentes).
Pregunta 12
La lesión de un trabajador requiere atención médica más allá de primeros auxilios. ¿Dentro de cuántos días debe el empleador presentar el reporte de lesión laboral (Formulario 5020) a su aseguradora?
Respuesta correcta: 5 días
Labor Code §6409.1
El Código Laboral §6409.1(a) exige el reporte del empleador de una lesión con tiempo perdido o atención más allá de primeros auxilios dentro de cinco días de saberlo (a la aseguradora si está asegurado).
Pregunta 13
¿Por cuánto tiempo se debe guardar el registro de lesiones y enfermedades Formulario 300 de Cal/OSHA?
Respuesta correcta: Cinco años después del año que cubre
8 CCR §14300.33; 29 CFR §1904.33
Las reglas de registros exigen guardar el registro Formulario 300, el resumen anual (300A) y los reportes de incidentes (301) por cinco años después del fin del año calendario que cubren.
Pregunta 14
¿Cuándo necesita un contratista un permiso de Cal/OSHA antes de cavar una zanja?
Respuesta correcta: A 5 pies de profundidad si un trabajador debe entrar
Labor Code §6500; 8 CCR §341
El Código Laboral §6500 y el 8 CCR §341(d)(5) exigen permiso para zanjas o excavaciones de 5 pies o más en las que una persona debe bajar.
Pregunta 15
¿Para qué otra actividad exige Cal/OSHA un permiso?
Respuesta correcta: Obra falsa de más de 36 pies
8 CCR §341(d)
La sección 341(d) exige permisos para andamios, apuntalamiento vertical u obra falsa de más de 36 pies, estructuras de más de 36 pies (montaje de acero y trabajos similares), demolición de más de 36 pies, grúas torre y uso subterráneo de diésel, además de zanjas de 5 pies.
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